Young Talent program KYC

DPA Professionals

Maastricht, NL

5 dagen geleden

Wat je gaat doen :

Wij bieden jou een uniek traineeprogramma van één jaar dat start op 1 juni 2022. Je start samen met een groep andere talenten bij een van onze opdrachtgevers op diverse bancaire opdrachten en volgt, naast je werk, een uitgebreid ontwikkelprogramma om je op te leiden tot een volwaardig CDD / KYC-analist.

Hierbij krijg je begeleiding van een coach, diverse competentietrainingen en uiteenlopende opleidingen, zoals :

Internet Rechercheren

Leergang bestrijden Witwassen en terrorismefinanciering

Diverse masterclasses zoals Rechtsvormen en belastingontwijking

Jaarrekening & KYC

Persoonlijk leiderschap

Competentietrainingen, zoals ondervragingstechnieken, effectief schrijven & effectief organiseren.

Bij DPA geloven we dat snel groeien en veel leren, hand in hand gaat met veel plezier hebben. Daarom organiseren we regelmatig bijeenkomsten voor intervisie, een KYC-escapegame of een borrel.

Kortom; veel ontwikkeling maar vooral fun!

Wat we vragen :

Kom jij in aanmerking en voldoe je aan de volgende eisen?

Wij zoeken ambitieuze young professionals met :

Een afgeronde wo- of hbo-opleiding.

Studieachtergrond Economie, Recht, Criminologie of vergelijkbaar is een pre.

Goede beheersing van Nederlandse taal in woord en schrift.

Ondernemende en proactieve houding.

Sterke analytische en communicatieve vaardigheden.

40 uur per week beschikbaar (hiervan werk je 36 uur bij de opdrachtgever en krijg je 4 uur per week cadeau om te werken aan je ontwikkeling)

Wat we bieden :

Arbeidsvoorwaarden DPA Professionals

Naast een tal van doorgroeimogelijkheden en een breed aanbod in opleiding, biedt DPA jou het volgende :

Een vast contract met één maand proeftijd

Een boven marktconform salaris vanaf € 2.500,- bruto per maand

Een NS Business card, reiskostenvergoeding of een optie voor een lease-auto

Na het traineeship diverse doorgroeimogelijkheden in de richting die jij op wil

Een goede pensioenregeling

Collectieve korting op ziektekostenverzekering

Ronde 1

Solliciteer via de knop Solliciteer direct’ met jouw motivatiebrief én volledige CV.

Ronde 2 :

Een gesprek met de recruiters van DPA.

Ronde 3 : Online assessment.

Ronde 4 :

KYC kennismakingsdag :

24 mei 2022

Op deze dag vertellen wij meer over KYC en het traineeship, maar kijken we ook of je een match bent voor dit talent programma.

Beschikbaarheid op deze dag is een must!

Start Young Talent program KYC

Je kan maandelijks starten bij DPA, maar op 1 juni begin je gezamenlijk met andere professionals in het Young Talent program KYC.

Je werkomgeving :

Met DPA Benkis zoeken we samen met de klanten en onze professionals naar flexibele oplossingen d.m.v. detacheren, training & coaching en projectleiding.

We weten als geen ander wat er in de bancaire sector speelt en zijn door deze werkwijze met trots preferred supplier van de diverse grootbanken.

Met de betrokkenheid van onze collega’s en trainers en de kennis van de banken, zijn we in staat een perfecte oplossing te zoeken met elkaar.

Ons motto improving your performance’ benadrukt onze ambitie om zowel professionals als klanten te faciliteren in hun ontwikkeling en groei.

Solliciteren

Geïnteresseerd? Dan ontvangen wij graag je CV. Voor verdere vragen kan je ook rechtstreeks contact opnemen met Kyomi ten Have via 06 82543585 kyomi.tenhave dpa.nl

deze vacature melden

Thank you for reporting this job!

Your feedback will help us improve the quality of our services.