Online Marketeer Pleegzorg - 24 uur
iHUB
Alphen aan den Rijn
12 uur geleden

Heb jij als online marketeer een aantal jaren ervaring en ben je toe aan een volgende stap in je carrière? Heb je daarnaast een warm plekje in je hart voor pleegkinderen en alles wat erbij komt kijken om hen een veilig thuis te bieden?

Dan is dit echt een vacature voor jou!

Horizon Pleegzorg zoekt namelijk een online marketeer pleegzorg die ons gaat helpen bij het werven van nieuwe pleegouders.

Wat ga je doen

Jij hebt je sporen in de online marketing inmiddels verdiend. Je draait je hand niet om voor het inrichten of opzetten van Facebook-campagnes, maar je weet ook waarom je social media inzet en hoe je het beste in contact kunt komen met aspirant-pleegouders.

Aan kennis van e-mailmarketing ontbreekt het je niet. Wij werken op dit moment met Mailblue en daar kun jij je weg prima in vinden.

Verder schrijf je wervende teksten die de doelgroep aanspreken. Je beheert en onderhoudt de websites en social media kanalen van team Pleegzorg.

Je analyseert en optimaliseert de online campagnes. Tevens weet je waar potentiële pleegouders op zoeken en zet je SEO-teksten in voor een betere vindbaarheid van Horizon Pleegzorg.

Je werkt samen met medewerkers Pleegzorg aan slimme, gepersonaliseerde webpagina’s.

Het is voor ons belangrijk dat jij precies weet met welk doel je welke content inzet en weet hoe je funnels inzet. Door je kennis te delen neem je het team Pleegzorg mee in het verder uitbouwen en door ontwikkelen van onze online marketingaanpak.

Waarom zoeken we een online marketeer pleegzorg?

Het werven van nieuwe pleegouders is een heel belangrijk onderdeel van de werkzaamheden binnen Horizon Pleegzorg. Tegenwoordig vindt die werving steeds meer online plaats.

Zo startten we in 2021 onder andere al met :

  • online wervingsbijeenkomsten;
  • zetten we twee nieuwe websites op;
  • professionaliseerden we onze e-mailmarketing;
  • zetten we diverse Facebook-campagnes op om potentiële pleegouders te enthousiasmeren en bestaande pleegouders te boeien en te binden;
  • analyseerden en optimaliseerden we onze bestaande content om (potentiële) pleegouders nog beter van dienst te kunnen zijn.
  • Daarnaast is het belangrijk dat Horizon Pleegzorg verder bouwt aan een sterke online positie. Dit om ons te onderscheiden van de concurrentie en online te bouwen aan een community van (potentiële) pleegouders waarmee we een vertrouwensband opbouwen.

    Pleegzorg

    Horizon Pleegzorg is een onderdeel van iHUB : hier worden jeugdzorg, speciaal onderwijs en jeugd-ggz onder één dak vormgegeven.

    Met een combinatie van zorg en onderwijs biedt iHUB een passend aanbod aan kinderen en ouders of opvoeders die dat nodig hebben.

    Onze nieuwe online marketeer pleegzorg is een onmisbaar onderdeel van het team Pleegzorg. Je valt in de organisatie direct onder het wervingsteam van pleegzorg.

    Zo draag jij je steentje bij aan een stevige online positie van dit team. Vanuit jouw functie werk je nauw samen met de strategisch communicatieadviseur van de afdeling Marketing & Communicatie binnen iHUB.

    Wat vragen wij van jou

  • HBO / WO werk- en denkniveau;
  • Je hebt recente, aantoonbare werkervaring met online marketing;
  • Het is een absolute pre als je ervaring hebt binnen de (jeugd)zorg;
  • Je bent een organisatietalent en het schrijven wervende teksten gaat je goed af;
  • Je bent goed in plannen, overzicht houden, prioriteiten stellen en zelfstandig werken;·
  • Kom je bij ons werken? Dan vragen wij om een VOG (verklaring omtrent gedrag).

    Wat bieden wij jou

  • Bij Horizon bieden we je een uitdagende functie bij een dynamische organisatie;
  • Deze functie binnen het wervingsteam van Horizon Pleegzorg is nieuw, dus je hebt alle ruimte voor eigen inbreng;
  • In eerste instantie bieden we je een contract voor een jaar, maar we zetten dat - als het wederzijds goed voelt - daarna graag om in een vast contract;
  • Onze arbeidsvoorwaarden zijn gebaseerd op de CAO Jeugdzorg. Het gaat om een functie van 24 uur met een salaris dat past bij jouw ervaring;
  • Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering van 8,3%, een pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn, korting op allerlei culturele activiteiten via CultuurWerkt, fietsplan, bijdrage werkgever t.
  • b.v. zorgverzekering en 200 vakantie-uren per jaar bij 36 uur per week;
  • Voldoende mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen;
  • Overige arbeidsvoorwaarden conform CAO Jeugdzorg.
  • deze vacature melden
    checkmark

    Thank you for reporting this job!

    Your feedback will help us improve the quality of our services.

    Solliciteren
    Mijn E-mail
    Door op "Doorgaan" te klikken, betekent dit dat je neuvoo toestemming geeft om je gegevens te verwerken en je e-mails met vacatures te sturen, zoals beschreven in neuvoo's -Privacybeleid . Je kunt je toestemming altijd intrekken
    Doorgaan
    Aanvraagformulier