Junior Recruiter (HBO)
careermaker
Rotterdam, NL
5 dagen geleden

Bedrijfsomschrijving

Careermaker Recruitmentbureau kenmerkt zich door haarvernieuwende blik op de Recruitment branche. Met 21 jaar ervaringin het werkveld en nog steeds vol nieuwe ideeën, zorgen wij ervoordat talent nooit onopgemerkt blijft (zowel intern als extern!).

Vanuit onze 2 locaties in Rotterdam beheren wij met een team vanongeveer 40 collega’s een groot netwerk aan opdrachtgevers enprofessionals.

Wij bieden een full-service dienstverlening in hetverbinden van professionals aan organisaties. Naast het maken vande juiste match hierin, bieden wij advies op het gebied vanrecruitmentvraagstukken, zoals wervingscampagnes en de inzet vanassessment- en wervingstools.

Wij onderscheiden ons door onze zeerpersoonlijke aanpak en het feit dat wij maatwerk kunnen leveren aanbedrijven. Wij zetten onze kandidaten in de spotlights’ onder onzeslogan : #SHINE.

Functieomschrijving

Werken bij een van de meest innovatieverecruitmentbureaus van Nederland? En daarnaast de leukste collega’som je heen, flexibele werktijden en volledig het beheer over jouweigen grote klant(en), vacatures en kandidaten?

Oh én bovenop 25vakantiedagen nog 6,5 ATV dagen? Dan ben jij misschien wel deideale match met de functie van Junior Recruiter.

Met 21 jaarervaring hebben wij een flink repertoire opgebouwd, en wij willendan ook graag onze kennis met jou delen. Dat betekent : een tal vanopleidings- enontwikkelingsmogelijkheden!

In de functievan Junior Recruiter ben jij degene die de ultieme match tussenopdrachtgever en kandidaat maakt! Daarnaast heb jij een commerciëleuitdaging, jij gaat namelijk niet alleen aan de slag met hetplaatsen van kandidaten bij de opdrachtgever, jij gaat ook jouweigen vacatures binnenhalen! Zo kan jij precies op zoek gaan naarde vacatures die passen bij de kandidaten die jij gesproken hebt.

Maar hoe ziet jouw dag er eigenlijk uit? Hieronder een doorsneedonderdag!

  • 09.00 : Je start op met een goeie kopkoffie; tijdens het ochtendoverleg neem jij met jouw team delaatste stand van zaken door.
  • Jouw kandidaat Sammy mag op gesprekbij jouw opdrachtgever, YES! Deze vacature heb jij zelfbinnengehaald, dus dat voelt extra goed.

  • 10.00 : Tijdom de jobboards af te struinen op zoek naar de beste kandidaten!Eens kijken of Mohammed openstaat voor de functie die jij vandaagbinnen hebt gehaald.
  • 11.00 : Vacaturetime! Je hebt eennieuwe functie binnengehaald die jij gaat inventariseren bij deopdrachtgever. Naar wie zijn jullie op zoek?
  • Hoe ziet de afdelingeruit? Wat zijn de groeimogelijkheden? In niet-corona tijden doe jedit natuurlijk lekker op kantoor bij de klant.

    Aan de hand hiervanga jij op zoek naar de perfecte kandidaat.

  • 12.00 : Lunchbreak! Samen met jouw collega’s loop je lekker eenrondje door de stad, even een frisse neus halen.
  • 13.00 : Tijd om een vacaturetekst te schrijven. Vervolgens zet jijde vacature uit op alle kanalen.
  • 14.00 : Kijk aan! Erzijn vandaag nog een aantal goeie sollicitaties binnengekomen, dezebel je op en nodig je uit voor een intake-gesprek.
  • 15.00 : Je hebt een intake met een enthousiaste dame voor jouwnieuwe functie, deze is positief dus je zorgt dat de referentgebeld is en het voorstel voor de klant af is.
  • YES! Jouw kandidaatmag op gesprek.

  • 16.00 : Even een koffiebreak.
  • 16.15 : Je belt jouw klant op om een update te geven over dekandidaten die je hebt gesproken.
  • 17.00 : Je werkt nogwat contracten bij voor jouw uitzendkrachten en zorgt dat alleadministratie op orde is. Om half 6 is het tijd om naar huis tegaan!
  • Het is druk, het is hectisch,maar dat geeft jou juist veel energie! Op vrijdag tegen het eindevan de dag gaat het gas eraf en is het tijd voor gezelligheid!Samen met je collega’s doe jij een drankje en luiden jullie hetweekend in.

    Careermaker is een plek waar hard gewerkt wordt maarook hard gelachen. Wij zoeken daarom een spontane Recruiter diezowel humor heeft als serieus kan zijn wanneer het nodigis.

    Functie-eisen

  • Een afgeronde hbo opleiding óf aantoonbare hbo werkervaring;
  • Gedreven en commercieel; jij gaat namelijk een 360 gradenrol vervullen;
  • Uiteraard communiceer jij uitstekend inwoord en geschrift;
  • Een rijbewijs is een sterke pré(om jouw klanten en uitzendkrachten te bezoeken).
  • De persoonlijkheid die bij onze organisatiepast, is iemand die een ster is in het achterlaten van een goedeeerste indruk, iemand die niet bang is om zelf initiatief te nemenen iemand die buiten de kaders durft te treden wanneer de situatiedaar om vraagt.

    Arbeidsvoorwaarden

  • Een marktconform salaris (tussen €2000,- en €2400,-bruto) welke afhankelijk is van jouw leeftijd en ervaring.
  • 25 vakantiedagen, 6,5 ATV dagen en daar bovenop nog 8%vakantiegeld.
  • Tevens is er een bonusregeling opteamniveau.
  • Om een gezonde balans tussen werk en privéte behouden, kennen wij flexibele werktijden en flexibelewerkplekken.
  • De mogelijkheid tot het volgen van (zowelinterne als externe) opleidingen en cursussen.
  • Eenuitgebreid en op maat gemaakt inwerktraject.
  • Daarnaasthebben wij bij Careermaker ook nog een geluksdag. Wat dat preciesinhoudt, vertellen wij jou graag tijdens hetsollicitatiegesprek!
  • deze vacature melden
    checkmark

    Thank you for reporting this job!

    Your feedback will help us improve the quality of our services.

    Solliciteren
    Mijn E-mail
    Door op "Doorgaan" te klikken, betekent dit dat je neuvoo toestemming geeft om je gegevens te verwerken en je e-mails met vacatures te sturen, zoals beschreven in neuvoo's -Privacybeleid . Je kunt je toestemming altijd intrekken
    Doorgaan
    Aanvraagformulier