Data Steward
NN
Locatie The Hague, Netherlands
2 dagen geleden

JOB DESCRIPTION

Wil jij samen met je collega’s een boost geven aan de data driven ambities van Schade & Inkomen?

Deze rol van Data Steward biedt je een salaris tussen € 3.500,- en € 5.000,- o.b.v. 36 uur - afhankelijk van jouw kennis en ervaring.

Jouw impact als Data Steward bij NN

Schade en Inkomen streeft er naar om een 100% digitale en klantgerichte verzekeraar te zijn. Onze data moet tijdig beschikbaar en vooral betrouwbaar zijn aangezien deze wordt gebruikt in zowel onze interne processen, als bij onze klant contacten.

Daarom is het belangrijk dat de data die door het Schade & Inkomen landschap stroomt goed wordt beheerd en continue verbetert.

Als jij een passie hebt voor data, energie krijgt van de interactie met diverse mensen die vanuit hun eigen optiek bezig zijn met data dan nodigen wij je uit om op deze vacature te solliciteren.

Hebben we een match dan ga je samen met je collega’s een boost geven aan de data driven ambities van S&I.

Belangrijke resultaten in jouw functie als Data Steward zijn :

  • data awareness, dwz Data en Data Kwaliteit worden als een asset gezien
  • inzicht in data kwaliteit op basis van dashboards en rapportages
  • data- en gerelateerde processen voldoen aan wet- en regelgeving
  • alle partijen in data ketens werken samen en pakken hun verantwoordelijkheid
  • Als Data Steward :

  • werk je veel samen met collega’s om de datavolwassenheid te verhogen, de data kwaliteit te verbeteren en te zorgen dat we voldoen aan diverse policies (Data Governance en DQ controls)
  • heb je zicht op hoe de data door het S&I landschap stroomt en je legt dit ook vast (data lineage, data dictionary, data sharing agreements)
  • weet je waarvoor de data gebruikt kan worden omdat je weet wat de data betekent (business glossary) en ben je de vraagbaak voor jouw aandachtsgebied
  • verbind je business en IT
  • Met wie je werkt

    Het team Data Platform is verantwoordelijk voor het S&I centrale data platform en bestaat uit een vaste kern van ongeveer 20 medewerkers dat wordt aangevuld met medewerkers die op projectbasis worden ingezet.

    Je collega’s hebben de volgende rollen : Data Analist, Data Engineer, Data Modeller, Product Owner, Data Steward, Functioneel Beheerder en Service Manager.

    Wat je meebrengt

  • Een afgeronde HBO / WO IT-opleiding en een goede beheersing van de Nederlandse taal
  • Je hebt een passie voor data en bent analytisch sterk
  • Je ziet een duidelijke vastlegging van data en de bijbehorende processen als een belangrijke succesfactor
  • Je beweegt je makkelijk door een organisatie en je weet draagvlak te creëren voor jouw initiatieven
  • Continu verbeteren zit in je bloed
  • Blijf je ontwikkelen

    Wij vinden het belangrijk dat jij je kunt blijven ontwikkelen. We geven je de ruimte en het vertrouwen om te groeien in je carrière en als mens.

    Wij helpen je hierbij met :

  • Volop training- en opleidingsmogelijkheden in ons Learning & Development Centre
  • Een groot (internationaal) netwerk van collega’s die graag hun kennis met je delen
  • De autonomie om je eigen ontwikkelroute te bepalen
  • Arbeidsvoorwaarden die bij jou passen

    Jij bent meer dan alleen een collega en dat snappen we bij NN heel goed. Je hebt verschillende rollen in het leven en daar horen keuzes bij.

    Wij stellen je in staat arbeidsvoorwaarden te kiezen die voor jou belangrijk zijn. Denk aan het bijkopen van extra vakantiedagen en flexibele werktijden.

    Je maakt met je leidinggevende en collega’s afspraken over tijd- en plaats onafhankelijk werken, zodat je je werkritme aan kunt passen aan je privé-wensen.

    Ook (voorlopig online) sportlessen en thuiswerkvergoedingen voor internet en een goede werkplek horen daarbij. Daarnaast krijg je bij ons :

  • Salaris tussen € 3.500,- en € 5.000,- o.b.v. 36 uur - afhankelijk van jouw kennis en ervaring
  • Collectieve pensioensregeling met een eigen bijdrage van slechts 6%
  • 194,4 verlofuren op basis van een werkweek van 36 uur (dat zijn 27 vakantiedagen bij een werkweek van 5 dagen) en één Diversiteitsdag
  • 13de maand en vakantiegeld wordt maandelijks uitbetaald bij je salaris
  • NS Business Card 2e klas, waarmee je 7 dagen per week onbeperkt kunt reizen. Reis je liever met eigen vervoer? Dan kun je de gemaakte zakelijke- en woon-werk kilometers declareren
  • Vanwege Covid-19 werken alle NN collega’s op dit moment volledig digitaal en vanuit huis. Het is op dit moment nog niet duidelijk wanneer we weer op kantoor kunnen werken.

    Wel verwachten we ook in de toekomst meer vanuit huis te blijven werken. De officiële standplaats van deze functie is Den Haag.

    Word jij onze nieuwe collega?

    Ben jij enthousiast over deze vacature en denk je dat je goed past in het team en bij NN? Dan nodigen wij je uit om te solliciteren.

    Wij zijn erg benieuwd naar wie jij bent, wat jou beweegt en wat jij kunt bijdragen in deze functie bij NN.

    Solliciteer direct!

    Heb je nog vragen over de vacature of de procedure? Bel of WhatsApp voor vragen over de vacature met Ad Marijnissen (Manager) op 06-51386650.

    Bel of stel je vraag via WhatsApp aan Jordi Spijker (Recruiter) via 06-215 875 92 of Jordi.Spijker nn.nl.

    Na een positieve CV screening ontvang je een uitnodiging voor het maken van ons online assessment. Dit assessment bestaat uit 3 onderdelen : IQ test, Persoonlijkheidstest en een drijfverentest.

    De resultaten van dit assessment zijn bepalend voor verdere voortgang in het sollicitatieproces.

    Het gaat hier om een permanente positie. Een kandidaat ontvangt een contract van NN en we staan niet open voor interim / freelance opdrachten en / of kandidaten of acquisitie door bureaus.

    Alvast bedankt voor je begrip.

    No locations found

    Solliciteer Bewaar vacature

    Ons sollicitatieproces

    CV screening

    Jouw CV en motivatie worden door de recruiter en manager bekeken.

    Je ontvangt een reactie binnen twee weken.

    Stap 2

    Interview(s) & online Assessment

    We streven ernaar binnen een week het eerste gesprek in te plannen. Voorafgaand aan je tweede gesprek vragen we je een online Assessment te maken.

    Zijn we een match?

    Dan ontvang je van ons een aanbieding. De recruiter loopt samen met jou het aanbod door.

    Welkom bij NN

    Aanbieding geaccepteerd? Gefeliciteerd! Om alles ook administratief goed

    te regelen starten we de pre-employment screening en sturen we jouw arbeidsovereenkomst toe.

    Email deze vacature naar :

    Email deze vacature naar jezelf of een vriend. Jouw naam E-mailadres van de ontvanger

    Succes!

    Your email is on its way...

    Mislukt!

    E-mail is niet verzonden

    Past NN bij jou?

    Bij NN vinden we je persoonlijkheid minstens zo belangrijk als wat je kan. Doe de 'CompanyMatch' test en ontdek in hoeverre we bij elkaar passen. Doe de test

    Ontvang notificaties van vergelijkbare vacatures

    Je ontvangt wekelijks updates

    Enter Email address (Required) E-mailadres mag niet leeg zijn Please enter valid email Success! Successfully subscribed for similar jobs Failure! You have already subscribed for this job Failure! Failed to subscribed for similar jobs

    Succes!

    Succesvol ingeschreven voor vergelijkbare vacatures

    Profielaanbevelingen

    No recommendations found

    Vergelijkbare banen

    No recommendations found

    Werkzoekenden bekeken ook

    No recommendations found

    NN e-library

    Bij NN vinden persoonlijke ontwikkeling erg belangrijk. Daarom geven we je 100 gratis

    e-business books cadeau! Download direct een e-book passend bij jouw carriere. Download e-book

    Ontmoet onze collega's

    Prashant Jarbandhan - Financial Accountant, oom en een vader voor zijn broertje

    Voor mijn broertje was ik een vaderfiguur, maar ook beste vriend. Ik heb hem altijd gestimuleerd om zich te ontwikkelen.

    Hij is net zelf vader geworden en ik ben ontzettend trots op hem. Mijn rol als oom geeft mij weer een extra impuls om het beste uit mezelf te halen, om de oom te kunnen zijn die ik wil zijn.

    Het leven bestaat uit vallen en opstaan, dat weten wij als geen ander. Daarom heb ik voor mezelf een goed vangnet gecreëerd.

    Mijn familie en vrienden zijn hierin heel belangrijk. Maar zeker ook mijn collega’s bij NN, die inmiddels ook mijn vrienden zijn geworden.' Lees meer

    Praveen Sridharan -Trainee en ondernemer

    Een paar jaar geleden zat ik in mijn geboorteland India thee te drinken met mijn beste vriend. We filosofeerden over op welke manier we iets terug konden doen voor de wereld.

    Dit leidde uiteindelijk tot een start-up in zonne-energie. Ik koos er bewust voor om het bedrijf in India op te zetten, omdat ik daar echt het verschil kan maken.

    Nederland loopt ver voorop als het gaat om zonne-energie. In India is er nog weinig bewustzijn over klimaatverandering en hoe we dat kunnen tegengaan.

    We hebben een businessmodel ontwikkeld waarmee zonne-energie financieel toegankelijker wordt gemaakt.' Lees meer

    Stephanie Braun - Performance Specialist en moeder van twee

    Samen met mijn twee pubers Freek en Guusje, en onze hond Bo woon ik in Amstelveen. Op het eerste gezicht een doorsnee plaatje, maar Freek is een zorgbehoevend kind.

    Als alleenstaande moeder met een drukke baan en een zorgbehoevend kind, ligt er dus veel op mijn bordje. Daarom is creativiteit voor mij belangrijk.

    Om alles te kunnen regelen én een goede mantelzorger voor Freek te zijn moet ik in mogelijkheden denken. Dat is wat creativiteit is voor mij.

    Overal is een oplossing voor, daar geloof ik heilig in.'

    Lees meer

    Samy Saleh - Compliance Officer, zoon en voetballer

    Voetbal is al van kinds af aan mijn grote passie. Het heeft me leren samenwerken, communiceren, winnen, maar ook verliezen en met tegenslagen om te kunnen gaan.

    Ik ben binnen een team degene die verbindt. Als middenvelder houd ik het overzicht en heb ik overtuigingskracht. Mijn voetbalkwaliteiten komen op werk ook goed van pas.

    Als Compliance Officer breng ik verschillende partijen en belangen bij elkaar, geef ik adviezen en daarmee help ik mensen op het juiste spoor.

    Dat begint met observeren vanaf de zijlijn en het eindigt bij een goed resultaat voor alle partijen' Lees meer

    Erik Ammerlaan - Full Stack Engineer en orgelspeler

    Een groter contrast lijkt bijna niet mogelijk : klassieke muziek spelen op een eeuwenoud orgel én werken in het innovatieteam van NN.

    Maar voor mij vullen deze rollen elkaar juist heel goed aan. Naast mijn passie voor techniek, is muziek ook heel belangrijk in mijn leven.

    Ik heb beide nodig om me compleet te voelen. Een orgel bespeel je met handen en voeten, in je eentje bedien je als het ware een heel orkest.

    Je bent dus zeer bepalend in de klank die wordt gecreëerd. Soms speel ik voor toeristen die de kerk komen bezoeken, dat is ontzettend leuk!'

    Lees meer

    Alex Verdoorn - Business Process Manager, vader en wereldburger

    Bij mij is het glas altijd halfvol : ik kijk naar mogelijkheden, niet naar obstakels. Wanneer het mij lukt om mensen mee te krijgen en verbeteringen aan te brengen in een moeilijk proces, geeft dat een enorme kick.

    NN heeft oog voor de mens, precies zoals ik dat ook heb. Dat bleek maar weer toen vlak nadat ik begon met werken bij NN, mijn moeder overleed.

    NN gaf mij alle ruimte om dingen te regelen en het verlies een plek te geven. Het was echt hartverwarmend hoe hiermee werd omgegaan.

    Het heeft bij mij direct een gevoel van betrokkenheid en loyaliteit aan NN en mijn collega’s losgemaakt.' Lees meer

    Jolanda Roos - Manager Risk Management en bergbeklimmer

    Toen ik klein was, wilde ik bij de politie. Ik was helemaal onder de indruk door FBI-achtige series en documentaires op Discovery Channel.

    Het liefst wilde ik forensisch onderzoeker worden. Moeilijke puzzels oplossen, daar haal ik voldoening uit. Hoe complexer, hoe beter.

    Wanneer iedereen het opgeeft, begint voor mij de uitdaging. Rechercheur ben ik niet geworden, maar in mijn werk bij NN vind ik genoeg puzzels die ik samen met mijn team probeer op te lossen."

    Lees meer

    Manuel Mazarredo - Auditor, Ethical Hacker, vader, black belt en ironman

    Bij een audit stel ik vragen om te controleren of processen, systemen en de mensen die ermee werken, doen wat ze moeten doen.

    Als Ethical Hacker ga ik een stapje verder, daarbij stel ik systemen en mensen echt op de proef door tot het uiterste te gaan.

    Werkt het in extreme omstandigheden?' is de vraag die ik eigenlijk stel en om hem te beantwoorden gedraag ik me letterlijk als een crimineel.

    Zowel digitaal als fysiek probeer ik in te breken in systemen, data centers, of soms gewoon op de werkvloer op klaarlichte dag.

    Hoe mensen hierop reageren laat zien hoe goed NN voorbereid is op echte criminaliteit.' Lees meer

    Paul en Sandor - IT collega's, vrienden en running blind maatjes

    Voor Paul en Sandor betekent sport veel, zowel individueel als voor hen samen. Sandor : Hardlopen helpt mij om gedachten te structureren.

    Na een kwartier kom ik in een modus waarbij ik lekker aan het lopen ben en tegelijkertijd over zaken kan nadenken. Paul : Tijdens een reis naar Roemenië besloot ik om mee te gaan lopen.

    Om 7 : 00 ’s ochtends stonden we klaar voor een rondje van drie kilometer. Hun open manier van communiceren komt tijdens het sporten goed van pas.

    Sandor : Lopen met iemand met een visuele beperking is best intensief. Je wordt je ineens van andere dingen bewust : loszittende tegels, stoepjes, boomwortels. Lees meer

    Aafke Croockewit - UX Designer, DJ en kitesurfer

    Het uiteindelijke ontwerp van een product hangt af van veel factoren. In die zin lijkt het proces wel een beetje op mijn tweede liefde : kitesurfen.

    Als het waait ga ik vaak uit werk linea recta naar het strand. Dan zit mijn hoofd nog vol met informatie en losse ideeën, maar zodra ik op mijn surfboard sta, ben ik alleen maar bezig met hoe de wind staat, hoe de golf breekt en hoe ik die het beste kan nemen.

    Op basis daarvan probeer je patronen te herkennen en neem je beslissingen, vertrouwend op je eigen kennis, kunde en kracht.

    Het mooiste is als alles perfect samenkomt, dat geeft echt een kick.' Lees meer

    Celine Chua - Finance Program Manager en ontdekkingsreiziger

    De drang om steeds te blijven ontdekken loopt als een rode draad door mijn leven. Ik heb altijd veel gereisd en ben er gek op om andere culturen te leren kennen.

    Ik kom uit Singapore, maar één van mijn favoriete steden is Hong Kong : chaotisch, mysterieus en bruisend van energie. Perfect voor ontdekkingsreizigers zoals ik.

    Voor de liefde ben ik naar Nederland verhuisd. Een moeilijke stap wel, maar ik zag het echt als een avontuur. Er ging een nieuwe en inspirerende wereld voor mij open.'

    Lees meer

    Prashant Jarbandhan - Financial Accountant, oom en een vader voor zijn broertje

    Voor mijn broertje was ik een vaderfiguur, maar ook beste vriend. Ik heb hem altijd gestimuleerd om zich te ontwikkelen.

    Hij is net zelf vader geworden en ik ben ontzettend trots op hem. Mijn rol als oom geeft mij weer een extra impuls om het beste uit mezelf te halen, om de oom te kunnen zijn die ik wil zijn.

    Het leven bestaat uit vallen en opstaan, dat weten wij als geen ander. Daarom heb ik voor mezelf een goed vangnet gecreëerd.

    Mijn familie en vrienden zijn hierin heel belangrijk. Maar zeker ook mijn collega’s bij NN, die inmiddels ook mijn vrienden zijn geworden.' Lees meer

    Praveen Sridharan -Trainee en ondernemer

    Een paar jaar geleden zat ik in mijn geboorteland India thee te drinken met mijn beste vriend. We filosofeerden over op welke manier we iets terug konden doen voor de wereld.

    Dit leidde uiteindelijk tot een start-up in zonne-energie. Ik koos er bewust voor om het bedrijf in India op te zetten, omdat ik daar echt het verschil kan maken.

    Nederland loopt ver voorop als het gaat om zonne-energie. In India is er nog weinig bewustzijn over klimaatverandering en hoe we dat kunnen tegengaan.

    We hebben een businessmodel ontwikkeld waarmee zonne-energie financieel toegankelijker wordt gemaakt.' Lees meer

    Stephanie Braun - Performance Specialist en moeder van twee

    Samen met mijn twee pubers Freek en Guusje, en onze hond Bo woon ik in Amstelveen. Op het eerste gezicht een doorsnee plaatje, maar Freek is een zorgbehoevend kind.

    Als alleenstaande moeder met een drukke baan en een zorgbehoevend kind, ligt er dus veel op mijn bordje. Daarom is creativiteit voor mij belangrijk.

    Om alles te kunnen regelen én een goede mantelzorger voor Freek te zijn moet ik in mogelijkheden denken. Dat is wat creativiteit is voor mij.

    Overal is een oplossing voor, daar geloof ik heilig in.'

    Lees meer

    Samy Saleh - Compliance Officer, zoon en voetballer

    Voetbal is al van kinds af aan mijn grote passie. Het heeft me leren samenwerken, communiceren, winnen, maar ook verliezen en met tegenslagen om te kunnen gaan.

    Ik ben binnen een team degene die verbindt. Als middenvelder houd ik het overzicht en heb ik overtuigingskracht. Mijn voetbalkwaliteiten komen op werk ook goed van pas.

    Als Compliance Officer breng ik verschillende partijen en belangen bij elkaar, geef ik adviezen en daarmee help ik mensen op het juiste spoor.

    Dat begint met observeren vanaf de zijlijn en het eindigt bij een goed resultaat voor alle partijen' Lees meer

    Erik Ammerlaan - Full Stack Engineer en orgelspeler

    Een groter contrast lijkt bijna niet mogelijk : klassieke muziek spelen op een eeuwenoud orgel én werken in het innovatieteam van NN.

    Maar voor mij vullen deze rollen elkaar juist heel goed aan. Naast mijn passie voor techniek, is muziek ook heel belangrijk in mijn leven.

    Ik heb beide nodig om me compleet te voelen. Een orgel bespeel je met handen en voeten, in je eentje bedien je als het ware een heel orkest.

    Je bent dus zeer bepalend in de klank die wordt gecreëerd. Soms speel ik voor toeristen die de kerk komen bezoeken, dat is ontzettend leuk!'

    Lees meer

    Alex Verdoorn - Business Process Manager, vader en wereldburger

    Bij mij is het glas altijd halfvol : ik kijk naar mogelijkheden, niet naar obstakels. Wanneer het mij lukt om mensen mee te krijgen en verbeteringen aan te brengen in een moeilijk proces, geeft dat een enorme kick.

    NN heeft oog voor de mens, precies zoals ik dat ook heb. Dat bleek maar weer toen vlak nadat ik begon met werken bij NN, mijn moeder overleed.

    NN gaf mij alle ruimte om dingen te regelen en het verlies een plek te geven. Het was echt hartverwarmend hoe hiermee werd omgegaan.

    Het heeft bij mij direct een gevoel van betrokkenheid en loyaliteit aan NN en mijn collega’s losgemaakt.' Lees meer

    Over NN

    Wij helpen mensen zorgen voor wat zij echt belangrijk vinden. De wereld waarin we leven mag dan veranderen, wat er echt toe doet voor mensen, blijft hetzelfde.

    Familie, vrienden, liefde, gezondheid, thuis en werk natuurlijk ook. Met jouw inzet maken we onze dienstverlening persoonlijker en relevanter.

    Zo kunnen we als organisatie echt het verschil maken vanuit al onze merken : Nationale-Nederlanden, NN Investment Partners, ABN AMRO Verzekeringen, Movir, AZL, BeFrank, Zicht en OHRA.

    Lees meer Career site cookie settings Personal information

  • Jobalert
  • Legal information
  • Privacyverklaring
  • Security
  • Copyright 2020 NN Group

    3e39baa1dc5d4a588309390430b35f63var buildNum Date.now(),scriptEle document.createElement("script");scriptEle.async !0;scriptEle.

    src "https : / / d7pkvxpsevxsc.cloudfront.net / career-bot / prod-ir / prod-ir.js?v x3d"+buildNum;var getScripts document.

    getElementsByTagName("script"),inSertBotScript document.getElementsByTagName("script") getScripts.length-1 ;inSertBotScript.

    parentNode.insertBefore(scriptEle,inSertBotScript);(function(b,c,d,a,e) b a b a ;b a .push( "gtm.start" : (new Date).getTime(),event : "gtm.

    js" );b c.getElementsByTagName(d) 0 ;c c.createElement(d);a "dataLayer"! a?" x26l x3d"+a : "";c.async !0;c.src "https : / / www.

  • googletagmanager.com / gtm.js?id x3d"+e+a;b.parentNode.insertBefore(c,b) )(window,document,"script","dataLayer","GTM-TH4HWV");
  • function(b,e,f,g,a,c,d) b.fbq (a b.fbq function() a.callMethod?a.callMethod.apply(a,arguments) : a.queue.push(arguments) ,b.

    fbq (b. fbq a),a.push a,a.loaded !0,a.version "2.0",a.queue ,c e.createElement(f),c.async !0,c.src g,d e.getElementsByTagName(f) 0 ,d.

  • parentNode.insertBefore(c,d)) (window,document,"script","https : / / connect.facebook.net / en US / fbevents.js");fbq("init","1510761449155807");
  • fbq("track","PageView"); linkedin partner id "94776";window. linkedin data partner ids window. linkedin data partner ids ;
  • window. linkedin data partner ids.push( linkedin partner id);(function() var b document.getElementsByTagName("script") 0 ,a document.

    createElement("script");a.type "text / javascript";a.async !0;a.src "https : / / snap.licdn.com / li.lms-analytics / insight.

  • min.js";b.parentNode.insertBefore(a,b) )(); window.dataLayer window.dataLayer ;function gtag() dataLayer.push(arguments) gtag("js",new Date);
  • gtag("config","AW-867935345");gtag("config","AW-844875409");gtag("event","page view", send to : "AW-867935345" );(function(c) function d(a) if(!(this instanceof d))return new d(a);
  • a a ;var b a.context "body";"string" typeof b&&(b h.querySelector(b));if(!b)throw Error("Unable to find context "+b);this.

  • context b;this.minHeight a.minHeight 0;this. marks ;this. tracked ;this. config percentages : each : ,every : ,pixels : each : ,every : ,elements : each : ,every : ;
  • a n(this. checkDepth.bind(this),500);b this. update.bind(this);var g n(b,500);c.addEventListener("scroll",a,!0);c.addEventListener("resize",g);
  • this. artifacts timer : q(b),resize : g,scroll : a function r(a) return a.handlers.map(function(b) return b.bind(this, data : depth : a.

  • depth,label : a.label ) ) function p(a) var b Math.floor(a.numerator / a.n),g;for(g 1;g< b;g++)a.callback(g*a.n) function q(a) var b m();
  • return setInterval(function() m()! b&&(a(),b m()) ,500) function m() var a h.body,b h.documentElement;return Math.max(a.scrollHeight,a.

    offsetHeight,b.clientHeight,b.scrollHeight,b.offsetHeight) function t(a) a a.getBoundingClientRect().top-(a.scrollHeight-a.

  • clientHeight) / 2;var b void 0! c.pageYOffset?c.pageYOffset : (h.documentElement h.body.parentNode h.body).scrollTop;return a+b function u() function n(a,b) var g,e,d,l null,c 0,f function() c new Date;
  • l null;d a.apply(g,e) ;return function() var k new Date;c (c k);var h b-(k-c);g this;e arguments;0>

    h?(clearTimeout(l),l null,c k,d a.apply(g,e)) : l (l setTimeout(f,h));return d function v() var a ,b;for(b in d)a b u;c.

    ScrollTracker a if(c.navigator.userAgent.match( / MSIE 678 / gi))return v();var h c.document;d.prototype.destroy function() clearInterval(this.

    artifacts. timer);c.removeEventListener("resize",this. artifacts.resize);c.removeEventListener("scroll",this. artifacts.

    scroll,!0) ;d.prototype.on function(a,b) var g this. config; "percentages","pixels","elements" .forEach(function(e) a e && "each","every" .

    forEach(function(c) a e c &&a e c .forEach(function(a) g e c a g e c a ;g e c a .push(b) ) ) );this. update() ;d.prototype.

    update function() this. calculateMarks();this. checkDepth() ;d.prototype. calculateMarks function() function a(a,b) return function(b,c) var g b.

    getBoundingClientRect().top-h. context.getBoundingClientRect().top;d( label : a+" "+c+" ",depth : g,handlers : e.elements.

    every a ) function b(a) return function(a) var b Math.floor(a*c / 100);d( label : String(a)+"%",depth : b,handlers : e.percentages.

    every f ) function g(a) return function(b) d( label : String(b)+"px",depth : b,handlers : a ) delete this. marks;this. fromTop t(this.

    context);this. marks ;var e this. config,c this. contextHeight(),d this. addMark.bind(this),h this,f;if(!(c

    c&&!this. tracked c &&(a c .forEach(function(a) a() ),this. tracked c !0) ;d.prototype.reset function() this. tracked ;this.

    marks ;this. update() ;d.prototype. contextHeight function() return this. context! h.body?this. context.scrollHeight-5 : this.

    context.clientHeight-5 ;d.prototype. currentDepth function() var a this. context;var b a.offsetHeight;var d "CSS1Compat" h.

    compatMode?h.documentElement : h.body;d d.clientHeight;a a.getBoundingClientRect();b Math.max(0,0 this. fromTop?a : -1 ;d.

    prototype. addMark function(a) var b a.depth;this. marks b (this. marks b ).concat(r(a)) ;c.ScrollTracker d )(this);(function(c) function d() var d c.

    ScrollTracker();d.on( percentages : each : 10,90 ,every : 25 ,function(c) dataLayer.push( event : "scrollTracking",attributes : pixels : c.

    data.depth,distance : c.data.label,label : google tag manager "GTM-TH4HWV" .macro(10) ) );delete c.ScrollTracker "loading"! document.

  • readyState?d() : document.addEventListener("DOMContentLoaded",d) )(window);setTimeout(function() document.cookie "jobtitle x3d ;
  • expires x3d Thu, 01 Jan 1970 00 : 00 : 00 GMT";var a document.getElementsByClassName("job-title") 0 .textContent;document.

  • cookie "jobtitle x3d"+a+";domain x3d.nn-careers.com;path x3d / " ,500);setTimeout(function() document.cookie "jobcategory x3d ;
  • expires x3d Thu, 01 Jan 1970 00 : 00 : 00 GMT";var a document.getElementsByClassName("job-category") 0 .textContent;document.

  • cookie "jobcategory x3d"+a+";domain x3d.nn-careers.com;path x3d / " ,500);setTimeout(function() document.cookie "jobcountry x3d ;
  • expires x3d Thu, 01 Jan 1970 00 : 00 : 00 GMT";var a document.getElementsByClassName("country") 0 .textContent;document.

  • cookie "jobcountry x3d"+a+";domain x3d.nn-careers.com;path x3d / " ,500);.aurelia-hide display : none !important;
  • deze vacature melden
    checkmark

    Thank you for reporting this job!

    Your feedback will help us improve the quality of our services.

    Solliciteren
    Mijn E-mail
    Door op "Doorgaan" te klikken, betekent dit dat je neuvoo toestemming geeft om je gegevens te verwerken en je e-mails met vacatures te sturen, zoals beschreven in neuvoo's -Privacybeleid . Je kunt je toestemming altijd intrekken
    Doorgaan
    Aanvraagformulier